Срочная пенсионная выплата — что это такое и кто имеет на нее право

Пенсионная система
20 мая 2021

Пенсионный фонд России объявил на этой неделе, что перевел участникам государственной программы софинансирования 3 млрд руб. Еще около 3,4 млрд руб. они внесли на свои счета самостоятельно и 57,6 млн рублей на пенсии работников перечислили работодатели. Участники имеют право на получение срочной пенсионной выплаты. Давайте разберемся, что это такое, как ее оформить и какие нюансы могут возникнуть при выборе такого типа выплат.

Кто имеет право на срочную пенсионную выплату

Прежде чем разобраться в этом, напомним, что государственная пенсия граждан России формируется на страховые взносы работодателей за своих сотрудников. В ней есть два подвида: страховая и накопительная часть.

Накопительная пенсия есть в основном у граждан 1967 года рождения и моложе. С 2002 по 2016 год она прирастала «живыми деньгами» — работодатели отчисляли в Пенсионный фонд России страховые взносы, и расчетные 6% от заработной платы шли в накопительную часть. При этом они «изымались» не из дохода работника, а из фонда оплаты труда работодателя. Затем ввели мораторий на эти взносы в накопительную часть, и сейчас она прирастает за счет инвестиционного дохода. Туда можно направить материнский капитал. А также — добровольные взносы по программе софинансирования.

И вот именно те люди, которые делают такие добровольные взносы, и имеют право на получение срочной пенсионной выплаты.

Что такое срочная пенсионная выплата

Срочная пенсионная выплата — один из трех возможных вариантов выплаты пенсионных накоплений. Она доступна только тем, кто делал добровольные взносы на накопительную пенсию в рамках программы софинансирования и направил в нее средства материнского капитала.

Если вы не делали добровольных взносов на свою накопительную пенсию, то у вас есть два варианта — либо получить единовременную выплату, либо пожизненную пенсию. И то решать этот вопрос будете не вы, а государство — строго по закону. Если расчетная величина ежемесячной накопительной пенсии меньше, чем 5% ежемесячных выплат по всему пенсионному обеспечению (расчетная страховая и накопительная части), то вам выплатят сумму единовременно. Если больше — будет пожизненная накопительная пенсия.

Но если добровольные взносы были сделаны, то у вас есть возможность оформить срочную пенсионную выплату. Срочные — от слова срок. То есть вы выбираете срок, на который можно поделить часть пенсионных накоплений, сделанных вами самостоятельно (самостоятельные взносы и маткап) и которую прософинансировало государство (это относится только к самостоятельным взносам).

Условие одно — срок должен быть не менее десяти лет.


Например, вы накопили в рамках софинансирования 350 тыс. рублей. Вы хотите получить эту выплату ежемесячно в течение десяти лет. Делим эту сумму на 10 лет и получаем 35 тыс. руб. Затем ее нужно поделить на 12 месяцев. Вы будете получать 2917 руб. в месяц. При этом раз в год будет происходить корректировка (индексация) выплаты.


Можно ли включить свои добровольные взносы в общую накопительную пенсию?

Да, можете. Для этого при оформлении заявления на накопительную пенсию надо выбрать схему выплат: поставить галочку напротив варианта «Включить средства в состав накопительной пенсии» или «Запросить срочную пенсионную выплату». Во втором случае еще придется писать отдельное заявление.


Хотим обратить ваше внимание на следующее. Если вы хотите получить пенсионные накопления единовременной выплатой, то при включении добровольных взносов в их состав вероятность получения именно единовременной выплаты сократится. Это произойдет из-за того, что сумма станет больше, и, соответственно, может легко превысить расчетные 5%. Тогда будет принято решение сделать пожизненные пенсионные выплаты.


Если гражданин не включит в состав накопительной пенсии добровольные взносы, он будет получать одновременно две выплаты?

Да, тогда он получит накопительную пенсию или единовременную выплату, и еще будет получать срочные пенсионные выплаты.

Можно ли отложить получение срочных выплат?

Да, на любой срок. Можно начать получать их через год, через три или пять лет после назначения накопительной пенсии или получения единовременной выплаты. А можете вообще не писать на них заявление, и тогда эти средства отойдут правопреемникам.


Но есть нюанс. Если вы получите первую единовременную выплату и не будете включать туда добровольные взносы, и при этом не будете забирать их в качестве срочных выплат, то по закону через пять лет вы сможете претендовать еще на одну единовременную выплату — всех тех средств, которые останутся на вашем счету. Нужно будет подать соответствующее заявление на накопительную пенсию. Но тут опять возникает вопрос подсчета 5%. Повторимся: если расчетная величина ежемесячной накопительной пенсии окажется меньше, чем 5% ежемесячных выплат по всему пенсионному обеспечению (расчетная страховая и накопительная части), то вам выплатят сумму единовременно. Если больше — будет пожизненная накопительная пенсия. А вот срочной уже не будет.


Пожизненная накопительная пенсия на этапе выплат не наследуется. А срочные выплаты?

Да, срочные выплаты тоже передаются правопреемникам — в виде единовременной выплаты всего того, что осталось на счету клиента НПФ. Более подробно про правопреемство вы можете почитать в нашей статье.


АО «НПФ «Достойное БУДУЩЕЕ» использует cookie (файлы с данными о прошлых посещениях сайта) для персонализации сервисов, удобства и безопасности пользователей. Вы можете запретить сохранение cookie в настройках своего браузера.

© 2004—2022, АО «НПФ «Достойное БУДУЩЕЕ», официальный сайт, лицензия Инспекции негосударственных пенсионных фондов Минтруда РФ № 67/2 от 16 апреля 2004 года.